书城现实万事儒医
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第37章 脉通

一觉醒来,天已大亮。

满庭芳看了看表已是上午十点钟。

她给钱程发了个信息,见他回复“都妥了,放心!”,这才伸个懒腰,起身洗漱。

昨日的酒喝得太多,伤了胃口,没有食欲。

她给自己泡了一碗麦片粥,填充肠胃,免得更难受。

她慢慢喝着,心情大好,又给钟欣打电话说,“你可以接近刘倜的妻子了!”

刘倜这块心病终于算是解决了一半,剩下的就看钟欣的本事了。如果她能把他妻儿劝回家,事情就算是圆满了。她一定要给钟欣记上一大功。

希望刘倜能在钱程那里能够倍加努力,如鱼得水,钱程似锦。

.........

时间过得快,一旬很快过去。

满庭芳又领着进行了一次检查。不出所料,办公室果然洗刷了前耻,位居第一,财务部垫底。

满庭芳履约践诺,赏罚分明。办公室的人欢呼跳跃,财务部的人也输得心服口服。

钟欣把了解到的各部反馈给了满庭芳。满庭芳受到了鼓舞,更加坚定了要继续抓管理的决心。

临下班前,三叔跑来对满庭芳伸着大拇指说:“你还真是神了!果然是财务垫底。”

“三叔,也没什么神的,我只不过是了解了一点人性轨迹罢了。这是开始,都是小打小闹,养养习惯,真正难啃的骨头,还在后头呢!”

“不怕,你想怎么干,三叔都支持你!”

三叔的回答,令满庭芳开心,他还沉浸在自己为他出气的快感中。

“谢谢三叔支持,不过,过程恐怕不那么简单啊!”

“怎么说?”

“您想啊,公司的钱如同公司的血液,而资金周转的流程就像是血流的脉络,如果哪个环节上管不好,是不是要出了问题?这上头出了问题,是不是会要命的问题啊?”满庭芳深入浅出的比喻很好理解,三叔听了频频点头,“嗯,是这么个理!”

三叔虽点头认可,可又觉得有些不明,“你想搞就搞呗,这有什么好顾虑的?”

“谈何容易啊,这是个最敏感的部门!他们能愿意吗?会好好配合吗?您想啊,我搞个卫生,都能气走了刘倜,要是再去动财务,岂不又要炸锅?!”

“唔......我倒是有个办法!”三叔沉吟道一下,忽表情开朗,“你何不要三丰授权给你,分管财务,这样一来,你要怎么管,不就是顺理成章的事了?”

“对呀,我怎么就没想到!你看看,姜还是老的辣嘛!如果是这样,事情可就好办多了!”

三叔收到晚辈的表扬,倒有些不好意思,口中念叨,“其实你本是老板娘,要怎么管还不是一句话的事,何必再费周章!看来这大银行出来的人,做事还就是不一样!”

满庭芳听到他这样说,会心一笑,觉得有必要再给他解释一番,免得他多心。

“我之所以不想暴露和三丰的这层关系,目的就是为了能看到实事,听到真话,能及时发现问题,改进管理。如果我公开了自己老板娘的身份,三叔,你说,人们还会和咱说实话吗?”

“哦......,原来是为了这啊!我怎么没想到!”

三叔恍然大悟,心里话,“这个侄媳妇,就是不一般!”

.........

晚上回家,满庭芳在王三丰耳边吹了半宿的“枕边风”,争取到了王三丰的亲笔授权。

第二日王三丰就在公司管理层会议上,宣布了满庭芳对公司财务的管辖权,引起一阵窃窃私语。

满庭芳趁热打铁,当场宣布了要亲自主持对公司财务的年度审计,并说明遇到问题会追索以往,“大家不用担心我的能力,只要好好配合,及时提供资料,认真核实数据,确保本月审计结果出来,省下的审计费,给财务部发奖金!”

消息一出,公司财务部就炸了锅,尤其是部主任梁君心里更不是滋味。

“手莫伸,伸手必被捉!”

财务部主任下牙包着上牙嚼着花生想,这句话此时在她心里赋予了另外的含义,老太太要对财务伸手,就让她“伸手被捉弄”!她不信,她一个科班出身的会计,会栽在一个混球老太太手里。

心里抵触着,行动自然怠慢。满庭芳要的材料,财务部的人总是拖半天才拿来,问起一些事情都来个一推三二五,最终都推到老板身上了事。

满庭芳知道这是硬仗,也不给他们留余地,直接将审计场所,直接搬到财务档案室,让财务部所有人都陪着查。

“谁若不愿意干,也可以走人!”

满庭芳环视那几个会计冷冷地说了这句话,惹得他们都一脸的情绪。

“小梁,给我找99年的决算报告和年底审计报告!”

她叫的小梁,就是梁君,“擒贼先擒王”的道理她懂。

梁君并未怠慢,装模作样在几个柜子间翻找了半天,最后说是报表没在这里。让满庭芳先看看别的,下午她令财务部的人其他人送过来。

“公司的账务,为什么不在公司的档案里,怎么,你还有档案‘小金库’?”

满庭芳锐利的目光望向她,不容反驳,搞得梁君满脸通红上不来话,“小金库”三个字,猛戳到心窝。

“钟欣,你去第九排第四个箱子看看!”

满庭芳一进档案室就巡视了一圈,各年份的档案排列,基本上已了然于胸了。她要查的东西自然上了心。

“找到了,满总!”

钟欣拿着报表送到满庭芳面前,梁君讪讪地一笑说,“哈,还是年轻人眼力好,你看我找了半天都没找着,真是老眼昏花,哈哈,好退休了,好退休了!”

“你才多大就想退休,难不成已实现财务自由了?“

满庭芳早就查过,这个梁君是七零后,现在说退休,不是闲扯淡吗?

“那倒没有,说笑,说笑,呵呵,说笑了!”梁君打着哈哈,又阴阳怪气地回怼道:”要是真实现了财务自由,谁还来吃这碗干饭?!”

“是啊,梁主任可真会开玩笑!”

.......

五天以后,满庭芳宣布审计结束,虽也发现了一些不太守规矩的事项端倪,可由于事情不大,也就忽略不计。有几个凭据的签字,满庭芳觉得有些可疑,但还没有核对,也不好声张,只默默记在心里,暗暗留心。

她写了一个审计报告,提到了引进财务管理软件,利用现代科技实现了财务信息的集中管理,上报给总经理的同时抄送到了财务部。

财务部几个人一看,不仅惊叹,真没想老太太原来还是个财务专家,现在也明白满庭芳是奔着什么问题来的,个个在心里庆幸自己没有做什么见不得人的事,否则必定被老太太抓个正着!

“想不到她的思维这样缜密,反应这么迅速,办事这么有条理!梁姐,老太太原先是干什么滴?她这样明白,咱以后的日子,可就不那么自由了!”

“你管她干什么的!听着,以后都好好管自己,别给我没事找事!”梁君一肚子气没处发,只好找着手下凶,后又自言自语道:“哼,她定的制度,可不能光来管我们几个人,最好能管了老板才真算真有能耐!”

“姐姐高见!”

财务部的人心领神会的笑了。

满庭芳乘胜追击,先后又对公司的文件管理、商业秘密、议事决策、资金管理、人才管理等关键环节进行了梳理,建立了一整套规章制度,才算松了一口气。

经过这番整治,公司管理凸显效果,大家各负其责,运转有序,有的信息可以通过系统软件查询,真是方便又快捷,还减轻了相关部门的工作量。

员工普遍都感到公司的管理水平发生了质的飞跃,对公司的未来信心更足了,不但再没有因为管理有人离开,相反却因为信心的增强而对公司更有了归属感。

王三丰这才切身感受到管理的重要性,后悔没有让满庭芳早点来。

满庭芳却不以为然,“你应该后悔的不是我早不早来,而是没有早早的请个懂管理的人来管理!如果不是提前离岗,我才不会来操这份闲心!等管理上了道,我还是要去干自己爱干得事!”

王三丰嘴上一歪道,“谁叫你是我老婆唻?我的事,就是你的事,你不来管,谁能管得这么省心!“

其实满庭芳这样说也是言不由衷,她心里还有一块最难啃的骨头在那横着,叫她难受,但又不能操之过急。

那可是牵一发而动全身的事,那就是薪酬制度的改革。

怎么办?这要好好想想。

满庭芳觉得这是家族企业做大做强必须要走的一条正路。