激情，是蕴藏在人内心深处的炽烈热情，是以积极主动的心态、饱满旺盛的精力、乐观自信的气质、坚韧不拔的意志、百折不挠的精神，勤奋工作、开创事业、追求目标的干劲与热情。
激情是一个人事业发展的原动力，是一种洋溢着强大生命力的内驱力。激情是一种对人、对事业、对世界永不枯竭的爱；激情是对目标持之以恒的专注和追求；激情是一种执著，是对所追求事业的锲而不舍、始终如一；激情是一种奋力前行、永不懈怠的精神状态，是一种迎难而上、勇往直前的力量，是一种燃烧生命、干事创业的奉献，是一种充满信心、追求成功的人格魅力，更是一种对党、对国家、对人民负责的责任和忠诚。
激情是人生的本色。没有激情的生命，不能算是严格哲学意义上的“生活”，其生存状态、生活质量、生命体验，就会黯然失色。拥有属于自己的激情，也就是在延续自己的生命。我们应该有激情地活着。唯有如此，生命才会精彩，生活才会多彩，人生才会出彩。
所谓激情，就是要有一种面对困难敢于克服、面对挫折敢于奋起、面对机遇敢于挑战、面对艰险敢于探索、面对落后敢于追赶、面对竞争敢于争先、面对挑战敢于拼搏的勇气。激情不是一个空洞的名词，它是一种内在的力量、一种精神支柱、一种心灵追求。生产、生活、学习、研究、创业、创新、探索、突破，都需要激情，都离不开激情。有激情的人，自信乐观、积极向上、目标坚定、意志坚强、百折不挠。这是每个成功者所必备的素质。
激情是一种内在的激奋的情绪；激情是一种奋发向上的精神状态；激情是一种永不衰竭的内在动力；激情是一种追求不凡人生的内核。如果你热爱你的工作，它就会触动你的心弦，成为你注意力的焦点，激发你愉悦的情绪。对工作持有激情的人，不需要别人监督和督促，自己就会情不自禁地去对待、去钻研、去改善、去提升工作成效，不知疲倦地乐在其中。对于拥有激情的人来说，工作如同享受，生命的意义能在工作中得到最大体现。
激发人的激情、调动人的积极性，必须从人的自身需求出发，紧密结合人所处的环境、所追求的目标、所要完成的任务，进行多渠道、全方位的激励，通过强有力的外因刺激，不断挖掘人的自身潜力，使人自觉融入社会、融入时代、融入整体，激发人不断努力奋斗，去获得成功，在成功中感受人生的追求、人生的价值、人生的乐趣、人生的宝贵。
激情来自何处？高昂的激情来自崇高的理想和坚定的信念。没有理想和信念，如同手表缺少发条，没有动力，没有方向和目标。高昂的激情来自强烈的使命感和责任心。责任是一个人立身做事的基本条件，是对党和国家、对人民和事业的忠诚与热情。使命彰显责任，责任成就使命。一个具有使命感、责任感的人，会把事业看做是追求和奉献，满腔热情、充满激情地倾心倾力于工作。同样，一个缺乏使命感，甚或丧失责任感的人，会把工作当做一种负担，丧失工作积极性、进取性、创造性。兴趣是激发潜能的催化剂，高昂的激情来自经久不衰的兴趣。如果说激情和热忱是“火焰”，兴趣就是点燃激情的“火种”，就会为追求自己感兴趣的东西而充满激情，享受乐在其中之趣。
激情作为一种强烈的情感，很容易被平淡的生活所销蚀。在人的一生中，激动人心的时刻并不多见，更多的是要面对许多繁杂的琐事。疲惫的身心会倦怠心境，也许曾感动过你的不再令你感动，曾吸引过你的不再能吸引你，甚至曾激怒过你的也不再把你激怒，而且随着时光的流逝，这种倦怠会越来越浓，曾经的梦想渐渐淡忘，当初的锐气被慢慢销蚀。因此，始终充满激情，难能可贵，难在有、贵在久。始终保持振奋激奋的感觉，仅靠外界的刺激还不够，重要的是激活我们内心，拥抱激情、珍视激情、迸发激情、保持激情。这样，我们就会增添强大的精神动力，生活和工作就会充满活力。
有激情的人，未必都能成功。无激情的人，则很难做成事。每个人都需要激情的燃烧。虽然我们平凡，但不能平庸。在工作中培养激情，充满激情地工作，提高的是工作效率和质量，还有人生的感悟和境界、追求和价值。有激情地工作，能成就我们的事业。充满激情的人生，将使我们无愧于人生。
有激情的人，能精神焕发、积极进取、事业有成；有激情的社会，会充满生机和活力，富有创造力；有激情的民族，会永不衰竭，能繁荣昌盛，屹立于世界民族之林。